Должностная инструкция web-дизайнера, должностные обязанности web-дизайнера, образец должностной инструкции web-дизайнера. Должностная инструкция Веб-дизайнера отдела Интернет-маркетинга title

УТВЕРЖДАЮ

(уполномоченное лицо)

(ФИО, подпись)

"___" ______________ 200_ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВЕБ-ДИЗАЙНЕРА ОТДЕЛА ИНТЕРНЕТ-МАРКЕТИНГА

I. Общие положения
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность веб-дизайнера отдела Интернет-маркетинга (далее «Веб-дизайнер»).
Веб-дизайнер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по согласованию с начальником отдела Интернет-маркетинга.
Веб-дизайнер предприятия подчиняется непосредственно начальнику отдела Интернет-маркетинга.
На должность Веб-дизайнера назначается лицо, имеющее профессиональное высшее образование и стаж работы по специальности не менее одного года.
Веб-дизайнер должен знать:
- процедуры и другую документацию по качеству, относящиеся к его деятельности;
- отличительные свойства различных семейств интернет-браузеров;
- профессионально владеть пакетами графических программ, ориентированных на интернет-разработки;
- владеть технологией создания и редактирования объектов интернет-рекламы (баннеры, кнопки, объекты flash).
Веб-дизайнер в своей деятельности руководствуется:
- Настоящей должностной инструкцией;
- Политикой и целями в области качества компании;
- Внутренней документацией;
- Действующим законодательством;
- Уставом компании;
- Правилами внутреннего трудового распорядка;
- Административно-распорядительными актами компании.

_________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности
Реализовывать общую концепцию проектов клиентов Предприятия с учетом особенностей стиля и графического оформления HTML-кода.
Создавать код, который будет одинаково отображаться во всех наиболее популярных браузерах.
Тестировать созданный сайт при различных разрешениях монитора и количестве цветов.
Проверять все активные элементы созданных веб-страниц на функциональность.
Выполнять поручения начальника отдела Интернет-маркетинга и руководителя интернет - проектов.
Выполнять работу по подготовке программ к отладке и проведение отладки.
Определять объем и содержание данных для тестовых примеров, обеспечивающих наиболее полную проверку соответствия программ их функциональному назначению.
Осуществлять запуск отлаженных программ и ввод исходных данных, определяемых условиями задач, поставленных в техническом задании, разработанном начальником отдела Интернет-маркетинга и руководителя интернет – проекта.
Проводить корректировку разработанных программ.
Разрабатывать инструкции по работе с программами, оформлять необходимую технологическую и эксплуатационную документацию.
Осуществлять сопровождение внедренных программ и программных средств.
Совместно с начальником отдела Интернет-маркетинга определять сроки выполнения работ.
Осуществлять проверку работоспособности вверенного оборудования, своевременную отправку пришедшего в негодность оборудования в ремонт.
Своевременно ставить в известность руководство предприятия и начальника отдела Интернет-маркетинга о необходимости замены существующего программного и аппаратного обеспечения.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

III. Права

Веб-дизайнер имеет право:
Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к должностным обязанностям Веб-дизайнера.
Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию Веб-дизайнера.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

IV. Ответственность

Веб-дизайнер несет ответственность за:
Нечеткое и несвоевременное выполнение своих функциональных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией.
Нарушение сроков порученных работ и за несвоевременное информирование начальника отдела Интернет-маркетинга о возможных задержках.
Недостоверную информацию о состоянии выполнения, порученных ему работ.
Невыполнение приказов, распоряжений и поручений начальника отдела Интернет-маркетинга и директора организации.
Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, установленных на предприятии.
Разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну организации.
Несохранность, порчу материальных ценностей, если несохранность, порча произошли по вине Веб-дизайнера.
При прекращении срока действия трудового договора Веб-дизайнер обязан возместить любые утраты/повреждения причиненные им собственности работодателя, включая, но не ограничиваясь письменными материалами, кредитными карточками, служебными удостоверениями, компьютерными файлами, компьютерными паролями и т.п.
Веб-дизайнер запрещается использовать в личных целях технические, программные средства, а также любые виды нематериальных активов (пароли, техническая, финансовая, деловая и коммерческая информация) полученные веб-дизайнером от работодателя для выполнения его должностных обязанностей.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

СОГЛАСОВАНО: Руководитель
структурного подразделения: ________


Начальник
юридического отдела: ________
(подпись) ______________________
(ФИО) "____" ____________ ____г.
С инструкцией ознакомлен: ________
(подпись) ______________________
(ФИО) "____" ____________ ____г.

Web-дизайнер — специалист по проектированию интерфейсов и созданию дизайна сайтов. На дизайнера возложена ответственность за оформление имиджевых частей страницы, размещение текста, навигации и других элементов. В современных компаниях работа веб-дизайнера тесно связана с работой интернет-маркетолога и бренд-менеджера.

Заработная плата

25.000–50.000 руб. (rabota.yandex.ru)

Место работы

Чаще всего веб-дизайнеры выполняют обязанности на дому, работая одновременно на несколько компаний. Другие варианты — работа в дизайнерских студиях, интернет-компаниях, рекламных отделах крупных компаний.

Обязанности

Выполнение трудовых обязанностей веб-дизайнера начинается со сбора входных данных. Как правило, все это представлено в клиентском брифе: проблемы проекта, цели, задачи, личные пожелания к оформлению.

Далее начинается прототипирование интерфейса и создание эскизов будущих страниц. В данном случае работа дизайнера тесно переплетена с работой интернет-маркетолога. Все потому, что задача веб-дизайнера состоит в создании страниц не только красивых и привлекательных, но и отвечающих современным требованиям юзабилити и функциональности.

После этого производится передача дизайна верстальщикам сайтов. Дизайнеры могут также вести контроль над версткой страниц, поскольку не всегда то, что красиво выглядит на бумаге, ровно так же переносится на веб-страницу.

Еще одной обязанностью web-дизайнера является постоянное отслеживание новых интернет-технологий, новых «фишек» в дизайне. Это необходимо, чтобы быть успешным и востребованным.

Важные качества

Качества, которые подмечены у востребованных веб-дизайнеров — развитый эстетический вкус, перфекционизм, усидчивость, кропотливость, внимательность, терпеливость, креативность и одновременно аналитическое мышление.

Отзывы о профессии

«Научиться несложно — было бы желание учиться. Ну, еще не помешает наличие художественного вкуса. В детстве, когда я еще только училась рисовать, мой отец (он художник) говорил: «В рисунке главное – вовремя остановиться». Вот и с дизайном примерно то же самое — наличие вкуса позволяет вовремя остановиться и не навешать на сайт лишние графические феньки».

Веб-дизайнер Ксана.

Стереотипы, юмор

Аудитория и реальные заказчики часто считают, что работать web-дизайнером легко, а зарабатываешь при этом несравнимо больше. На самом деле, как и в любой работе, здесь важно трудолюбие, постоянное самосовершенствование, а также возможность отдаваться профессии 24 часа в сутки.

Обучение

Часто веб-дизайнерами становятся студенты технических и гуманитарных вузов, выбирая данную профессию в качестве дополнительного заработка. Однако в крупные компании и специализированные агентства принимаются исключительно специалисты с высшим или средним профильным образованием.

Высшее образование можно получить в следующих вузах: Санкт-Петербургский государственный университет, Санкт-Петербургский государственный университет технологии и дизайна, Санкт-Петербургский государственный политехнический университет.

Художественные вузы Москвы: Московский государственный университет культуры и искусств (МГУКИ), Российский государственный гуманитарный университет (РГГУ), Московский государственный академический художественный институт имени В. И. Сурикова (МГАХИ им. В. И. Сурикова), Московская государственная художественно-промышленная академия им. С. Г. Строганова (МГХПА им. С. Г. Строганова).

Общие положения

1.1. Web-дизайнер относится к категории технических .

1.2. Web-дизайнер назначается на должность и освобождается от нее приказом директора предприятия по согласованию с начальником отдела интернет-маркетинга ( -отдела).

1.3. Web-дизайнер подчиняется непосредственно заведующему архивом.

1.4. На время отсутствия web-дизайнера его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.

1.5. На должность web-дизайнера назначается лицо, имеющее профессиональное высшее образование и стаж работы по специальности не менее одного года.

1.6. Web-дизайнер руководствуется в своей деятельности:

Законодательными актами РФ;

Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;

• приказами и распоряжениями руководства;
• настоящей .

Должностные обязанности web-дизайнера

Web-дизайнер выполняет следующие :

2.1. Создает информационные, коммерческие объекты, воспринимаемые органами чувств человека, в дальнейшем именуемые Произведением, руководствуясь заданием;

2.2. Обменивается информацией, дает рекомендации при создании Произведений, участвует в их адаптации к месту экспонирования;

2.3. Принимает к исполнению все требования и пожелания;

2.4. Предпринимает целенаправленные действия для получения всей информации о размещении Произведения в сети Интернет;

2.5. Непосредственно принимает участие в подготовке Произведений к производству, в том числе с привлечением при необходимости сторонних ;

2.7. Контролирует размещение Произведения в сети Интернет;

2.8. Анализирует опыт конкурентов и выносит на обсуждение свои предложения;

2.9. Не разглашает информацию и сведения, являющиеся коммерческой тайной;

2.10. Не дает , не проводит встречи и переговоры, касающиеся профессиональной деятельности, без разрешения непосредственного начальника;

2.11. Информирует руководство об имеющихся недостатках в работе, возможных мерах по их ликвидации.

Права web-дизайнера

Web-дизайнер имеет право:

3.1. Давать распоряжения и предпринимать соответствующие действия по устранению причин, создающих препятствия для осуществления своих функциональных обязанностей;

3.2. Вносить Заказчику предложения по улучшению работы, относящейся к функциональным обязанностям веб-дизайнера;

3.3. Рассчитывать на поощрение, в том числе финансовое, в случае своевременного и качественного выполнения функциональных обязанностей;

3.4. Web-дизайнеру, для обеспечения его деятельности, предоставляется право

подписи организационно-распорядительных документов по вопросам его функциональных обязанностей.

Скачать должностную инструкцию:

Общий каталог всех тут:

Общий каталог описания должностей тут:

Это современное в Москве по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше по подбору персонала окажет услуги по необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем , специалистов, бухгалтеров, врачей, стилистов, ...
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на . На странице " " Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога , прочитать какая должна быть и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос , то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем ! Осуществим и для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел " " в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию , к примеру , т , и т.д., а также раздел " "
Для соискателей созданы 3 полезных раздела , а именно " ", " " и " ". Соискателю станет проще! Наши советы соискателям работы помогают , если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице " "

Вконтакте

Должностная инструкция системного администратора Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность системного администратора [Наименование организации в родительном падеже] (далее - Компания). 1.2. Системный администратор назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. 1.3. Системный администратор относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно…...

Должностная инструкция инженера-программиста Общие положения 1.1. Инженер-программист относится к категории специалистов. 1.2. Инженер-программист назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора по представлению технического директора / начальника структурного подразделения. 1.3. Инженер-программист подчиняется непосредственно техническому директору / начальнику структурного подразделения. 1.4. На время отсутствия инженера-программиста его права и обязанности переходят к другому должностному лицу,…...

Должностная инструкция контент-менеджера Общие положения 1.1. Контент-менеджер относится к категории специалистов. 1.2. Контент-менеджер назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании. 1.3. На время отсутствия контент-менеджера его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.4. На должность контент-менеджера назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: образование…...

Чем заманивают на работу web-дизайнеров?

На рынке труда в сфере web-дизайна наблюдается структурный разрыв между потребностями работодателей и возможностями соискателей. В частности, компании часто ищут специалистов с определенным опытом работы: опытом разработки 3D-графики или сложных графических интерфейсов. Интересно, что работодатели готовы идти на существенное увеличение стартовых окладов для специалистов с соответствующим опытом работы. Так, если в начале года максимальный уровень предложений для web-дизайнера составлял 90 000 руб., то сейчас можно встретить вакансии с предложениями до 130 000 – 150 000 руб.

Cпециалист на такой позиции разрабатывает дизайн-концепцию, проектирует структуру и навигацию сайта и осуществляет руководство другими дизайнерами. От кандидатов требуют не только опыт работы, но и отличное знание последних тенденций в области проектирования сайтов и web-приложений и наличие осуществленных проектов по разработке сложных интерфейсов с большим количеством управляющих элементов.

Как правило, самые привлекательные вакансии для web-дизайнеров открываются в IT-компаниях. И не одной зарплатой привлекают они специалистов с уникальным опытом работы. Помимо бонусов по итогам месяца и года, работодатели предлагают заманчивые условия труда: в вакансиях встречается информация о гибком графике работы, оплате проживания для иногородних сотрудников и даже бассейне и бильярде на территории офиса.

Должностные обязанности web-дизайнера

Типичный функционал:
- разработка концепции дизайна и интерфейса web-сайта;
- отрисовка дизайн-макетов (технический дизайн) разделов, страниц, интерфейсов, модулей;
- создание графических и стилистических элементов для сайтов, дизайн баннеров и промостраниц, создание презентаций;
- подготовка и размещение на сайте графики и контента;
- оптимизация дизайна существующих и разработка новых интерфейсов.

Дополнительный функционал:
- заполнение, продвижение и поддержка работы сайта,
- макетирование и верстка полиграфической продукции для внутреннего использования (бланки, буклеты, визитки).

Зарплатные предложения и требования работодателей

Среднее зарплатное предложение для web-дизайнера в Москве составляет 50 000 руб., в Санкт-Петербурге - 40 000 руб., в Волгограде - 22 000 руб., в Екатеринбурге - 35 000 руб., в Казани - 25 000 руб., в Нижнем Новгороде - 24 000 руб., в Новосибирске - 28 000 руб., в Ростове-на-Дону - 25 000 руб., в Омске - 24 000 руб., в Самаре 25 000 руб., в Уфе - 25 000 руб., в Челябинске - 28 000 руб.

Зарплатные предложения для web-дизайнеров высокого профессионального уровня выглядят заманчиво, однако, как часто бывает, начинать карьеру приходится с куда более скромных доходов. Стартовый оклад выпускников вузов и колледжей, впервые претендующих на должность web-дизайнера, в столице составляет от 25 000 до 30 000 руб., в Санкт-Петербурге – от 20 000 до 23 000 руб., в Екатеринбурге – от 17 000 до 20 000 руб., в Казани – от 13 000 до 15 000 руб. Соискатели должны иметь хорошую теоретическую подготовку: знать HTML и CSS, графические редакторы, правила верстки и построения сайтов.

Город	Уровень дохода, руб. (без опыта работы на данной позиции)
Москва	25 000 - 30 000	- Высшее / неполное высшее / среднее специальное образование - Знание HTML и CSS - Знание правил верстки и построения сайтов - Знание графических редакторов
Санкт-Петербург	20 000 - 23 000
Волгоград	11 000 - 13 000
Екатеринбург	17 000 - 20 000
Казань	13 000 - 15 000
Нижний Новгород	12 000 - 14 000
Новосибирск	14 000 - 17 000
Ростов-на-Дону	13 000 - 15 000
Омск	12 000 - 14 000
Самара	13 000 - 15 000
Уфа	13 000 - 15 000
Челябинск	14 000 - 17 000

Следующий зарплатный диапазон – для web-дизайнеров со стажем работы более 1 года. Работодатели требуют от таких специалистов знания основ usability и наличия уверенных навыков работы в программах Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, CorelDRAW. Зарплатные предложения соответствующих вакансий в Москве достигают 40 000 руб., в Cеверной столице – 30 000 руб., в Екатеринбурге – 27 000 руб., в Казани – 20 000 руб.

Город	Уровень дохода, руб. (с опытом работы от 1 года)	Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва	30 000 - 40 000	- Навыки работы в программах Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, CorelDRAW - Знание основ usability
Санкт-Петербург	23 000 - 30 000
Волгоград	13 000 - 18 000
Екатеринбург	20 000 - 27 000
Казань	15 000 - 20 000
Нижний Новгород	14 000 - 20 000
Новосибирск	17 000 - 22 000
Ростов-на-Дону	15 000 - 20 000
Омск	14 000 - 20 000
Самара	15 000 - 20 000
Уфа	15 000 - 20 000
Челябинск	17 000 - 22 000

Более высокий оклад и дополнительные требования ожидают web дизайнеров с опытом работы от 2 лет. Они должны свободно ориентироваться среди последних тенденций в области проектирования макетов сайтов, web-приложений, владеть технологией Flash. Обязательно наличие портфолио реализованных проектов. Среди дополнительных пожеланий нередко встречаются следующие: умение рисовать от руки, знание английского языка и основ JavaScript, PHP, SQL. Специалисты, соответствующие указанным требованиям, в Москве могут рассчитывать на заработок до 60 000 руб., в Санкт-Петербурге – до 47 000 руб., в Екатеринбурге – до 40 000 руб., в Казани – до 30 000 руб.

Город	Уровень дохода, руб. (с опытом работы от 2 лет)	Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва	40 000 - 60 000	- Знание последних тенденций в области проектирования макетов сайтов, web-приложений - Владение технологией Flash - Наличие портфолио реализованных проектов Возможные пожелания: - художественные способности, умение рисовать от руки - знание английского языка на уровне технической документации - знание основ JavaScript, PHP, SQL
Санкт-Петербург	30 000 - 47 000
Волгоград	18 000 - 26 000
Екатеринбург	27 000 - 40 000
Казань	20 000 - 30 000
Нижний Новгород	20 000 - 28 000
Новосибирск	22 000 - 34 000
Ростов-на-Дону	20 000 - 30 000
Омск	20 000 - 30 000
Самара	20 000 - 30 000
Уфа	20 000 - 30 000
Челябинск	22 000 - 35 000

Какие знания и навыки позволяют web-дизайнерам претендовать на максимальный доход? Во-первых, это опыт работы не менее 3 лет. Также необходимы навыки успешной разработки дизайна web-порталов и создания дизайна интерфейсов. Разумеется, опытные web-дизайнеры должны отлично владеть графическими и flash- редакторами. Именно такие специалисты в столице могут претендовать на зарплату до 150 000 руб. В Санкт-Петербурге верхняя граница зарплатных предложений составляет 115 000 руб., в Екатеринбурге – 100 000 руб., в Казани – 75 000 руб.

Город	Уровень дохода, руб. (с опытом работы от 3 лет)	Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва	60 000 - 150 000	- Профессиональное владение графическими и flash- редакторами - Опыт успешной разработки дизайна web-порталов - Опыт создания дизайна интерфейсов
Санкт-Петербург	47 000 - 115 000
Волгоград	26 000 - 65 000
Екатеринбург	40 000 - 100 000
Казань	30 000 - 75 000
Нижний Новгород	28 000 - 70 000
Новосибирск	34 000 - 85 000
Ростов-на-Дону	30 000 - 75 000
Омск	30 000 - 70 000
Самара	30 000 - 75 000
Уфа	30 000 - 75 000
Челябинск	35 000 - 85 000

Портрет соискателя

Как и в подавляющем большинстве специальностей IT-сферы, среди соискателей должности web-дизайнера преобладают мужчины (63%). Две трети кандидатов – молодежь в возрасте до 30 лет. Высшее образование имеют 59% специалистов. 21% web-дизайнеров свободно владеет английским языком.

Код для вставки в блог

Web-дизайнер

С января по ноябрь 2012 года число резюме в сфере web-дизайна выросло на 30%, тогда как число вакансий – всего на 6,4%. Однако соотношение предложения и спроса в web-дизайне выросло всего до 1,7 резюме на одну вакансию (в январе оно составляло 1,4 резюме на одну вакансию). Так что о большой конкуренции говорить не приходится.

Для создания профессионального сайта веб-дизайнер должен в совершенстве владеть графическими редакторами, знать основы языка текстовой разметки HTML, уметь визуально представить внешний вид будущего сайта и, разумеется, иметь творческие способности.

Но, вопреки всем представлением, веб-дизайнер общается не только с компьютером. Если он по роду своей деятельности фрилансер – ему приходится продвигать свой сайт, портфолио, искать заказы, работать с заказчиком, продавать своё творчество и т.д. Поверьте, дизайнеры заслуженно получают свои честно заработанные деньги.